
Vision岡山 2008/5/19号に『健全な日雇派遣を追及規制の強化が追い風に』との内容で掲載されました、写真が見づらい為、以下に掲載分を記載致します。
『日雇い派遣の規制強化は、当社にとって追い風』―。4月に『日雇派遣指針』など規制強化策が施行された事を受け、日雇派遣を含むスポット派遣サービスを提供する株式会社岡山人材サービスセンター社長の野田洋平氏は、こう話す。同指針は、派遣先の巡回や就業条件の明示を徹底させるなど、監督指導を強化するものだが、問題点が明らかになることで、『健全な事業者の注目度が高まる』とみている。 同社の場合、空いた時間を有効活用しようという学生を対象にイベント、飲食事業などに派遣。『誠実に対応しなければ、学生に選ばれなくなる』と言い、法の遵守はもちろん、スタッフへの対応が悪い場合はクライアントに職場改善を求めるなど、これまでもスタッフの地位には注意を払ってきた。それだけに今回の規制強化は、『クライアントに理解を求める上で助けになる』面もあるという。
1月に派遣の姿勢をホームページで公開したところ、全国の企業から問合せが増えた。『良い条件を示せるのに、日雇ということで萎縮していた企業が多いのでは』と話す。『大切なのはスタッフへの愛情。モチベーションが上がれば効率も上がる。健全な日雇派遣のあり方を示し、全てが社会悪というイメージを払拭したい』と意気込んでいる。